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    Analyste comptable, CPA

    Poste:

    Permanent

    Lieu:

    Trois-Rivières

    Salaire:

    55K + bonis+ assurances + fonds de pension

    Horaire:

    35 heures

    Logiciels:

    Suite MS Office, Great Plains

    Domaine d'activité:

    comptabilité

     

    Description:

    La personne sera au cœur de diverses tâches comptables, d'audit et d'analyse financière. Elle aura à superviser des membres de l'équipe.

    RESPONSABILITÉS :

    A) Comptabilité:

    * Analyser les prix de revient par type d’équipement ;
    * Gestion des liquidités et remboursements d’emprunts;
    * Préparer les fichiers de réserves pour mauvaises créances;
    *Gérer l’aspect comptable lié au processus de syndication (rapports mensuels, paiements, réconciliation…);
    * Effectuer diverses analyses comptables et participer activement dans différents processus afin de supporter le département ;
    *Préparer la documentation nécessaires pour les impôts annuels;
    * Identifier les risques reliés aux processus financiers et opérationnels et faire des recommandations à cet effet ;
    * Préparer diverses réconciliations entre divers systèmes;
    * Participer à divers projets spéciaux et implantation nouveau logiciel;

    B) Audit :

    * Fournir le soutien nécessaire aux divers processus de vérification ;
    * Faire des recommandations et mettre à jour les programmes d’audit interne en tenant compte de l’évolution des normes d’audit ;
    * Effectuer l’audit de nos portefeuilles majeurs en plus de participer à l’audit interne;
    * S’assurer de la conformité à la loi Sabarnes-Oaxley (SOX).



     

    Compétences essentielles:

    * Détenir un Baccalauréat en administration, comptabilité ou finances;
    * Détenir un titre de CPA;
    * Minimum de 2 ans d'expérience;
    * Expérience en gestion de personnel, un atout ;
    * Maitriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit ;
    * Connaissance de Great Plains, un atout;
    * Bonne connaissance des logiciels de la suite Office;
    * Savoir travailler en équipe;
    * Orientation vers la clientèle;
    * Créativité et Innovation;
    * Rigueur;
    * Savoir mobiliser;
    * Sens de l'organisation;
    * Souci du détail;
    * Résolution de problèmes.

     

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