LES NOUVELLES OFFRES D'EMPLOI
Directeur(trice) de Comptes / Account Executive
Poste comblé
Poste:
Permanent
Lieu:
Grand Montréal et environs
Salaire:
base: 80k$ + 40k$ et plus commissions + allocation +AVS complets
Domaine d'activité:
Ventes corporatives
Description:
- Promouvoir les services auprès des nouveaux clients et des clients existants
- Solliciter les prospects par téléphone, par courriel ou en personne et prendre des rendez-vous
- Suivre le cycle de sollicitation afin d’assurer la satisfaction des clients, l’exécution des stratégies de développement de compte, la prospection/obtention de nouveaux contrats, l’atteinte
des objectifs et la réduction de la rotation de la clientèle
- Développer, préparer et livrer des présentations formelles, conçues pour répondre aux besoins de nos clients existants ou potentiels
- Maintenir et mettre à jour l’outil en ligne d’automatisation des ventes concernant toutes les
activités de vente
- Développer et maintenir tous les aspects de la relation client, y compris les problèmes de service à la clientèle, les plaintes et la coordination d'une solution finale.
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- Promoting services to new customers and existing customers
- Solicit prospects by phone, email or in person and take appointments
- Follow the solicitation cycle to ensure customer satisfaction, performance of account development stratégies
- Develop, prepare and deliver formal presentations, designed to meet the needs of our existing and potential customers
Maintain and update all sales activities
- Develop and maintain all aspects of the customer relationship, including service issues, customer complaints and coordinating a final solution.
Compétences essentielles:
- Diplôme universitaire de premier cycle ou l'équivalent
- Expérience de la vente entre entreprises B2B
- Exécute la stratégie opérationnelle. Anticipe, priorise, planifie, initie et démontre l'esprit de décision et d'action proactive afin d'obtenir des résultats. Gère son temps efficacement
- Bonnes compétences en relations humaines
- Capacité de planifier, d'organiser et de contrôler efficacement dans sa sphère de contrôle pour réaliser les plans d'affaires et objectifs de l'organisation
- Maîtriser fortement la communication écrite, les présentations et la communication orale.
Avoir absolument une expérience de vente minimum de 5 ans dans le domaine du transport TL ou LTL.
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- University degree or equivalent undergraduate
- Sales experience between B2B companies
- Execute the operational strategy. Anticipates, prioritizes, plans, initiates and demonstrates decisiveness and proactive action to get results. Manages time effectively
- Good interpersonal skills
- Ability to plan, organize and control effectively in its sphere of control to achieve business plans and organizational goals
- Strongly Mastering written communication, presentations and oral communication.
Minimum 5 years of experience in transportation sales TL or LTL.
Compétences souhaitables:
Vous avez du talent en vente stratégique et vous savez comment le démontrer et le prouver par vos réalisations passées.
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