• SOYEZ LES PREMIERS à RECEVOIR

    LES NOUVELLES OFFRES D'EMPLOI

    ET AUGMENTER VOS CHANCE DE RECRUTEMENT

    INSCRIVEZ-VOUS AUX ALERTES EMPLOI

    Alertes emploi
     

     

    Conseiller (ère) en gestion des ressources humaines

    Poste comblé

    Poste:

    Permanent

    Lieu:

    Dorval

    Salaire:

    À discuter + assurances + fonds de pension

    Horaire:

    37.5 heure

    Logiciels:

    MS Office

    Domaine d'activité:

     

    Description:

    Vous recherchez un poste en tant que partenaire d'affaires en ressources humaines! Vous êtes de nature positive, autonome avec une forte éthique de travail! Joignez-vous à eux!

    RESPONSABILITÉS :

    * Fournir une expertise et un soutien pratique dans un large éventail de fonctions de ressources humaines :
    - Processus de dotation complet (recrutement, vérification des références, accueil, intégration, etc.)
    - Gestion de la performance
    - Santé, sécurité et bien-être au travail
    - Formation et développement des compétences

    * Gérer de manière proactive les demandes de règlement d'invalidité au Québec en mettant l'accent sur la réduction des incidents évitables et la coordination des processus de retour au travail afin de favoriser un retour au travail rapide et sécuritaire, le cas échéant.

    * Participer à des projets et à des initiatives concernant les ressources humaines et la sécurité, notamment l’élaboration de politiques et l’amélioration des processus.

    * Fournir un soutien aux équipes de recrutement et aider la direction à intégrer les candidats retenus.


     

    Compétences essentielles:

    * Détenir un diplôme d'études postsecondaires axé sur les ressources humaines ou toute autre formation équivalente;
    * Détenir un titre en ressources humaines (atout);
    * Avoir minimum 2 à 5 années d’expérience dans le domaine des ressources humaines;
    * Faire preuve de discrétion et confidentialité;
    * Capacité à effectuer plusieurs tâches tout en restant flexible et en gérant les priorités;
    * Habileté à résoudre des situations problématiques, avoir du jugement et savoir prendre des décisions;
    * Souci du détail avec compétences exceptionnelles en organisation, en communication et en gestion du temps;
    * Excellentes compétences en informatique et connaissance approfondie de MS Office.

     

    Compétences souhaitables:

    Ce que la compagnie vous offre :

    * Un environnement de travail dynamique et enrichissant!
    * Un salaire concurrentiel avec tous les avantages sociaux, y compris une assurance santé, une assurance médicaments, une assurance dentaire, une assurance vie et invalidité, un fonds de pension!
    * Programmes de reconnaissance des employés et remboursement des frais d’adhésion à un gymnase, de gestion du poids et de programmes de renoncement au tabac.

    Peut aussi vous intéresser

    • 1Postuler rapidement
      pour des emplois
    • 2Avoir un suivi sur l'historique
      de vos candidatures
    • 3Augmenter vos chances
      de recrutement