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    Directeur (trice) de succursale / Branch Manager

    Poste:

    Permanent

    Lieu:

    Ville St-Laurent

    Salaire:

    Base + Bonis + dépenses + AVS complets

    Domaine d'activité:

    Cadres et haute direction

     

    Description:

    La personne aura comme principale mandat la gestion de la succursale et de ses employés ainsi que d'établir et de réaliser le plan d'action de développement corporatif.

    - Planifier, diriger, recruter les employés, les former et évaluer les activités de vente et se services de la succursale pour assurer l'atteinte des objectifs;
    - Superviser les activités quotidiennes de son équipe dans une optique d'amélioration de la performance, rentabilité et efficacité;
    - Réaliser les objectifs annuels au moyen d'un plan d'action à court, moyen et long terme;
    - Agir à titre de leader en implantant une culture d'amélioration continue et amener de façon positive la gestion du changement;
    - Assurer le souci de la satisfaction client auprès de l'ensemble de son équipe;
    - Développer et maintenir des relations à long terme avec la clientèle;

     

    Compétences essentielles:

    - BAC en administration , marketing ou expérience en direction d'une équipe de vente;
    - Minimum 5-10 années d'expérience dans un poste similaire;
    - Détenir de l'expérience et des connaissances dans le domaine industrielle ou de la construction.
    - Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite en français et en anglais;

     

    Compétences souhaitables:

    - Très forte habiletés en gestion ;
    - Vision stratégique;
    - Grandes capacités à atteindre les objectifs de vente,de croissance et de rentabilité.

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